Durée 4 jours
Tarif Tarif de groupe : nous consulter
Pour qui ? Personnel soignant travaillant auprès de personnes âgées

Présentation de la formation

Comprendre les enjeux pour développer une culture de la bientraitance dans les établissements de santé et préserver le sens du travail peuvent être un gage d’amélioration de la qualité et de la sécurité des soins. 


Le groupe de travail de l’HAS sur le déploiement de la bientraitance le signifie clairement dans son avant-propos :  » Promouvoir la bientraitance aide également à préserver le sens du travail des professionnels mis à mal par le phénomène de maltraitance institutionnelle et contribue alors à améliorer la qualité de vie au travail « . Cette formation propose un questionnement et des repérages théoriques, éthiques, juridiques, visant à donner du sens aux différentes situations (potentielles ou vécues) de bientraitance et/ou de maltraitance, et à pouvoir mieux se situer et agir en tant que professionnel.

Prérequis

Exercer en structure de santé

Objectif de la formation

  • Identifier dans une pratique quotidienne, les risques et les manifestations de maltraitance. 
  • Mettre en œuvre des actions d’amélioration en vue d’une démarche individuelle et collective de la bientraitance. 
  • Améliorer le respect des droits et des besoins de la personne soignée et de sa famille. 
  • Comprendre et adapter ses actions au bénéfice de la prévention de la maltraitance et du déploiement de la bientraitance. 
  • Favoriser la créativité dans les mises en œuvre d’actions efficaces pour développer cette  » culture de la bientraitance  » en interrogeant ses habitudes et ses pratiques soumises aux risques de négligences et de  » petits riens  » maltraitants. 
  • Proposer et mettre en œuvre des actions de prévention de la maltraitance.

Programme

  • La personne soignée au cœur des préoccupations de l’équipe soignante. 
  • La charte des droits et libertés de la personne soignée, le guide des bonnes pratiques (ANESM), les recommandations de l’HAS.
  • L’engagement professionnel et la responsabilité individuelle et collective. 
  • L’organisation au bénéfice des personnes soignées. 
  • Bientraitance dans une pratique soignante. 
  • Qu’est-ce que soigner, qu’est-ce qu’être soignant au-delà du métier ? 
  • Systèmes de représentation autour de la qualité de l’accompagnement et des soins : ces petits « riens » qui sont bientraitants ou maltraitants. 
  • La bientraitance et les principes d’humanité, de dignité, d’équité, de justice, de solidarité, dans une réflexion éthique. 
  • Bien-être au travail et bientraitance. La dynamique d’un collectif de travail et l’organisation du travail : du « vouloir » au « pouvoir » et la question du sens pour une pratique bientraitante ? 
  • La relation et la communication. Un professionnel de santé qui va bien, une équipe sereine… des garanties de bientraitance pour les patients/résidents.

Méthodes pédagogiques

Notre démarche met l’accent sur une pédagogie active et réflexive qui place le participant au cœur de la formation. Des méthodes variées sont proposées en privilégiant la dynamique de groupe. L’expérience professionnelle de chacun est mobilisée afin de faciliter la mise en œuvre des connaissances dans les situations de travail.

Modalités d'évaluation des acquis

En fin de formation les acquis des participants sont évalués à l’aide de divers outils tels que : quiz, études de cas, mise en situation, réalisation d’une production

Accessibilité handicap

L’IFSO demande à être informé sur les situations de handicap des stagiaires afin d’adapter les modalités pédagogiques aux objectifs de la formation, et de prendre en compte les moyens de compensation du handicap.

Tarif

Tarif de groupe : nous consulter

Nos partenaires

Logo opco santé pays de la loire
Logo Bretagne partenaire IFSO
Logo partenaire ANFH IFSO

Ce sont les anciens élèves qui en parlent le mieux

Céline Monceaux

élève à l'IFSO Le Mans

Encadrement très professionnel bien aidé et soutenu tout le long de la formation. Enseignement interactif, les formatrices partagent leurs expériences pour mieux comprendre les cours.

Crystel Gauclin

élève à l'IFSO Le Mans

J’ai fait mon école d'aide-soignante dans la promo 2021/2022
Très bonne école et pour ma part un bon encadrement. Très à l'écoute.
Je conseille.

Julien Jliam

élève à l'IFSO Rennes

Très bonne expérience avec l’ifso et ses formatrices. Bons suivi et conseils tout au long du cursus.

Lety J

élève à l'IFSO Rennes

Super centre de formation avec des formatrices humaines et très investies dans notre apprentissage dans le but de faire de nous de bons soignants autonomes, une directrice qui sait se faire respecter et faire respecter les règles, une secrétaire toujours disponible pour nous guider en cas de besoin. Je suis fière d'avoir été formée là-bas et je recommande à 100%.

Corinne Janin

Promotion 2022/2023 IFSO Landerneau

Centre de formation au top, directrice, secrétaires, formateurs, formatrices tous formidables !!!
J’ai adoré mon année de formation et je ne dirais qu’une chose : Merci à vous .
Quant aux gens qui hésitent encore, ne réfléchissez plus, foncez !!!

Phillippe Boudaud

élève à l'IFSO La Roche sur Yon

Une formation intense qui restera un moment clé de mon parcours professionnel. Des formateurs toujours prêts à soutenir les élèves, très à l'écoute, un bilan très positif.

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